Новости и аналитика Правовые консультации Трудовое право В организацию на работу поступил работник, который сдавал кровь, получая справки по форме N 402/у (дотации осуществлялись менее одного года назад), дополнительные дни отдыха им не использовались (представлена справка). Должен ли новый работодатель предоставлять такому работнику неиспользованные дополнительные дни отдыха?

В организацию на работу поступил работник, который сдавал кровь, получая справки по форме N 402/у (дотации осуществлялись менее одного года назад), дополнительные дни отдыха им не использовались (представлена справка). Должен ли новый работодатель предоставлять такому работнику неиспользованные дополнительные дни отдыха?

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ: